福彩3d历史试机号查询|中国福彩3d今天试机号查询
首頁 > 新聞中心 >  行業 >  正文

貴港這些文明單位的風采,我們一起去看看吧| 風采展播(三)

2018-09-07 來源:貴港新聞網-貴港日報 網絡編輯:龐丹婷 閱讀:(234940)

荷城文明風采

為積極培育和踐行社會主義核心價值觀,充分展示貴港市精神文明建設成果,推動群眾性精神文明創建活動廣泛深入開展,市精神文明辦與貴港日報社聯合開展2018年貴港市“荷城文明風采”宣傳展示活動。通過曬事跡、樹形象,進一步放大我市各先進典型的示范效應。 

從7月起,將對推薦上來的我市歷年來獲得全國、自治區、貴港市文明單位、文明村鎮、文明家庭、文明校園、百孝之子、道德模范、新時代好少年、貴港好人等先進典型進行集中宣傳展示。

下面就讓我們走進

“荷城文明風采”宣傳展示第三期

看看他們的風采吧

自治區文明單位

西江農場:

創建文明企業  打造魅力西江

廣西農墾國有西江農場于1953年建場,隸屬廣西壯族自治區農墾局,屬國有大型二檔企業。農場現有土地10.17萬畝,下轄13個農業分場,6個公司及8個改制工業單位,1個社區。截止到2017年12月,全場轄區內共有人口30260人。

荷城1.webp.jpg

近年來,農場緊繞“穩定發展甘蔗產業,實踐高新農業,做強房地產,拓展物流業”的經營方針,推進農場各項工作的開展。在經濟建設、思想政治建設、企業文化建設、社會事業、生態文明建設以及黨的建設等方面取得顯著成效,工作亮點紛呈、屢獲殊榮。農場先后榮獲廣西農墾經濟效益突出貢獻獎、廣西農墾企業管理優秀單位、貴港市納稅大戶、自治區和諧企業、自治區文明單位、全國創先爭優先進基層黨組織等多項榮譽稱號。

農場黨委把創建工作列入重要議事日程,成立由“一把手”負總責,領導班子成員各負其責的創建文明單位工作領導小組,細化量化考核目標及具體措施,落實責任到具體時間段和人,同時把創建工作納入績效考核范圍,狠抓文明創建責任落實。

荷城2.webp.jpg

農場設計了場徽,譜寫了場歌,編印了《西江農場企業文化手冊》、《情滿西江》文集、《流芳西江》名錄、《西江情深》紀念畫冊、修訂編纂《西江農場志》以及拍攝了《西江農場建場60周年宣傳片》《奔跑吧,西江》等企業宣傳片,成立西江藝術團、合唱團、籃球隊、羽毛球隊等,培育具有西江特色的企業文化,弘揚企業精神,增強企業凝聚力。建設有一個面積約200平方米企業文化展廳,共有領導關懷、崢嶸歲月、走過風雨、銳意改革、企業文化、今日西江、展望未來、實物展、榮譽榜、書法攝影展等10大板塊約250張圖片,成為展示西江文化的一張新名片。建設了占地面積55畝,集生態綠色、文體活動、休閑娛樂、健身文化為一體的西江綠城文化廣場,及一座總建筑面積9800㎡的體育藝術館,既提升了農場形象, 又為職工提供了良好的休閑娛樂健身場所。

建設學習型企業,增強職工綜合素質。農場豐富宣傳載體,利用板報、宣傳櫥窗、LED顯示屏、廣西農墾報《今日西江》專版、手機報、企業網站、微信公眾號等傳媒工具,及時向職工做好社會主義核心價值觀,文明和諧新風尚,黨和國家的時事、政策,農場發展最新動態,科學種養、衛生保健知識的宣傳。搭建學習平臺,通過自辦培訓班,邀請專家、名師授課等方式,舉辦各類知識培訓班,在有條件的8個基層下屬分場建立了職工書屋,提升農場管理人員的綜合素質和業務水平。

荷城3.webp.jpg

農場開展系列活動,全面推進文明創建工作。制定了學雷鋒實施方案,成立了由80多人組成的學雷鋒志愿服務隊,積極開展學雷鋒志愿服務活動。開展道德講堂宣講活動,以身邊人講身邊事、身邊事教身邊人的形式,引導職工講道德、學模范。2014年3月27日,農場第一期道德講堂開講,以“母愛如山·感恩生命”為主題,講述了農場女職工韋勇文20年不離不棄照顧腦癱兒子的感人故事,韋勇文也因此在廣西農墾“身邊好人”評比活動中榮獲“孝老愛親好人”稱號,2017年7月被評為第四屆自治區道德模范。2015年7 月23 日,農場舉辦了“愛崗敬業 無私奉獻”為主題的道德講堂活動,講述了農場職工呂輝同志30年如一日愛崗敬業的先進事跡。9月23日,呂輝愛崗敬業事跡在貴港市全市范圍內進行了推廣宣傳。在“我們的節日”以及各大節日期間,組織職工開展形式多樣、內容豐富的文體活動。開展幫扶共建活動,黨支部、黨員采取“一幫一”“幾個幫一”或“支部幫”等形式與困難分場、黨員、職工結對子。開展送溫暖活動,利用春節、重陽節等節日,對離退休以及困難職工進行走訪慰問。

荷城4.webp.jpg

覃塘三中:

堅持把精神文明建設放在首位來抓

覃塘三中自2004年被授予“廣西文明單位”以來,在各級文明委和教育行政部門的關心指導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀以及習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的十九大精神,培育踐行社會主義核心價值觀,切實加強學校精神文明建設工作,不斷增強師生文明意識,鞏固和提升作為自治區級“文明單位”創建成果和水平。

該校成立了以黨總支部書記、校長黃德藝為組長,學校全體領導和全體班主任為成員的領導小組,組長負責創建工作的指揮,各成員協同工作,保障領導有力,工作有序。

荷城5.webp.jpg

黃德藝校長家訪

該校把創建文明單位工作作為黨建工作的重要內容。在黨員中開展黨員為學生講紅色故事活動,讓學生在紅色故事人物的引領下健康成長。黨員走進學生心靈活動,黨員與家庭困難學生或學習困難學生結對,一對一幫扶,讓學生感受到黨的關懷。黨員大家訪活動,黨員到學生家中去大家訪,指導家庭教育,幫助家庭樹立良好的家風,傳播社會主義核心價值觀,聽取家長對教育對學校的建議。充分發揮黨建的引領作用。

為了更好地做好文明單位創建工作,該校加大校園文化建設力度,修建了百米孝廉文化長廊,增設了一百多塊教室、宿舍走廊宣傳牌,建造法制教育、交通文明、文明校園等十多個宣傳專欄。在校園多處設有名人雕像,名人名言。使師生充分受到文明氣息的熏陶和教育。

荷城6.webp.jpg

百米孝廉文化長廊

該校不但重視文明教育,更重視文明實踐活動,讓學生在實踐中得到文明體驗,從而養成文明習慣。文明單位創建工作堅持以活動為載體,開展形式多樣的創建活動,提高創建實效。

該校開展革命歷史教育,傳承紅色基因活動。幾年來,該校把開展革命歷史教育,傳承紅色基因作為精神文明建設的特色活動來抓。在全校開展讀紅色書籍、講紅色故事、唱紅色歌曲、看紅色電影、誦紅色詩詞、做紅色傳人活動。把革命歷史教育,貫穿創建工作的全過程,把紅色基因深植學生靈魂。

荷城7.webp.jpg

紅歌比賽

該校組織學生打掃街道,體會做文明市民的重要性。組織學生在交通路口協助交警指揮交通,體會遵守交規,文明交通的重要性。讓學生回家說一句感恩父母的話,做一件感恩父母的事,體驗父母的恩情,激發努力讀書報答父母的情感。組織學生開展綠色行動,收集廢紙賣給廢物回收站,所得資金全部存入學校愛心基金,用于資助貧困學生,讓學生既不亂扔廢紙,又保護環境幫助他人。

組織學生開展美麗校園活動,為學校種一盆小盆景,點綴校園,每天打掃學校清潔區,提倡“垃圾不下地,三中更美麗”,讓學生體驗到學校是我家,美麗靠大家的道理。組織學生開展自主管理活動,培養學生良好的行為習慣。每天輪一個班學生檢查各班學生的內務、清潔、紀律等方面,記錄問題,量化打分,讓學生得到參與學校管理的體驗從而養成更好的行為習慣。成立學生志愿者服務隊,每逢校運會,新學期開學,大型活動,都組織學生志愿者服務隊參與相關服務工作,保障活動順利進行,讓學生體驗到全心全意為人民服務的快樂。開展節水、節電、節糧“三節”活動,體驗勞動成果來之不易,從而養成愛勞動愛人民的情感。

荷城8.webp.jpg

學雷鋒

多年來,該校堅持把精神文明建設放在首位來抓,堅持創新活動載體,提高創建實效,取得了較好的成果。學校先后被定為“覃塘區校園青少年法制教育示范基地”、“警民共建交通安全文明學校”、“中學心理健康教育示范性實驗學校”“廣西2015年度農村交通安全示范學校”;先后榮獲“廣西綠色學校”、“廣西軍(警)民共建精神文明先進單位”、“廣西中小學德育工作先進單位”、“廣西中小學校園文化建設先進單位”、“廣西中小學規范管理十佳學校”等16項自治區級榮譽;榮獲“全國三八紅旗集體”、“全國教育系統先進集體”、“全國先進基層黨組織”3項國家級榮譽。

覃塘一中:

打造一所和諧書香的示范性學校

覃塘一中創建于1975年,占地面積54662平方米,校舍建筑面積31432平方米。學校現有48個教學班,在校學生3050人。一直以來,覃塘一中堅持貫徹黨的教育方針政策,認真落實執行上級有關文明單位創建活動文件精神,高標準,嚴要求,始終堅持以辦人民滿意學校為宗旨,努力創建“健康、快樂、美好”的校園生活,打造一所和諧的、書香的示范學校。

該校找準黨建工作與教育教學工作的結合點,積極開展“兩學一做”學習教育活動,大力加強黨的思想、組織作風建設,開展領導干部作風建設教育活動,發揮各年級黨員教師先鋒模范作用,以點帶面,狠抓意識形態教育,定期開展師德師風建設講座,并對黨員教師進行星級量化管理,把年度評定結果作為評先評優、晉職的首要依據,進而促進學校各項工作不斷向前發展。

打造高素質的師資隊伍。學校現有教職工193人,其中專任教師184人,專任教師學歷達標率100%。中級及以上專業技術職稱95人,縣市級以上骨干教師和學科帶頭人20人。該校還積極推進名師建設,現有自治區八桂鄉村優秀教師1人,廣西巾幗標兵1人,自治區優秀班主任3人,貴港市優秀班主任3人,享受貴港市政府特殊津貼教師3人,貴港市骨干教師5人,貴港市名師3人,覃塘區名師9人。

課堂改革效果凸顯。覃塘一中以“5+1課堂”的研究為載體,開展課堂模式的改革,尋求更加適合學生的課堂教學模式,大力推進多媒體教學和導學案教學模式,適時總結課堂教學改革的經驗,將有效教學的研究向更高標準的“高效課堂”研究推進。 

深化特色辦學。大力開展“墨香茶韻”為主題的校園文化建設。新建了三園兩室,三園——“墨香園”,“茗香園”,“沁香園”, 兩室 ——品茗室、茶藝室。建立了茶藝興趣班,讓學生掌握綠茶、紅茶的一些基本泡茶技能。把“墨香茶韻”的文化融入學生日常生活、學習中去。積極開展“十個一”及評選“十個星”活動,多次舉行“墨香·茶韻”校園文化主題特色的書法及茶藝表演的現場展演活動,以豐富多彩的校園文化生活為載體,文化育人、文明育人。

荷城9.webp.jpg

此外,該校還致力“書法大課堂”品牌的創建。覃塘一中是貴港市書法家協會、覃塘區書法家協會掛牌學校,該校堅持開設書法課程,每周1節書法課。同時開設書法興趣班,收集大量學生優秀的書畫展品,設立作品展示室。該校每年均獲貴港市青少年書法大賽優秀組織特等獎,2016年被中國硬筆書法協會評為2015——2016雙年“書法教育公辦學校百強”學校。

德育教育深入人心。建立以班主任為主體,全員參與的德育工作隊伍。抓住學生身邊的人和事作為典型事例,對學生進行入心入腦的教育。建立心理輔導室,宣泄室,解決、疏導學生遇到的心理方面的問題。經常邀請法制宣講專家到學校做法制、德育專題報告,增強了學生法律意識、法律觀念。

堅持開展“我們都是一家人”關愛留守兒童活動,對貧困、留守兒童進行摸底,建立檔案,學校黨員與貧困家庭學生進行結對幫扶活動。平時通過班主任或科任老師對這些學生進行心理輔導、學業輔導,每逢節假日學校進行關愛慰問活動,讓這些學生感受到學校大家庭的溫暖,使他們更有勇氣面對學習、生活中遇到的困難,從而能更好地完成自己的學業任務。

荷城10.webp.jpg

該校重視均衡教育工作,成果得到社會的充分肯定。“消防演練進校園,提高師生安全防范”、“人人展演才藝,推進素質教育”、“‘墨香茶韻’展演精彩紛呈,盡顯中華傳統文化之美”、“‘墨香茶韻’文化構建‘和雅教育’”等活動、成果多次被貴港電視臺報道。“將茶藝教學搬上課堂,將編寫教材規范授課”被中國新聞網報道。

覃塘一中多次受到自治區級、地市級、縣區級政府和教育行政部門的表彰獎勵,學校的辦學事跡得到了《廣西日報》、貴港電視臺等多家媒體的報道。并先后被評為自治區貫徹體育衛生工作兩個《條例》優秀學校、貴港市首批示范初中、覃塘區示范學校、2005年被評為貴港市“文明單位”,2016年被評為第十六批自治區文明單位。

覃塘區人民檢察院:

打基礎強素質樹形象  創建人民滿意檢察院

覃塘區人民檢察院自2012年被授予自治區文明單位榮譽稱號以來,繼續按照文明單位創建要求,認真落實“兩手抓、兩手都要硬”的方針,緊緊圍繞區委中心工作,以“打基礎、強素質、樹形象、創建人民滿意檢察院”為目標,全面動員,人人參與,精心組織,開展了扎實有效的創建活動,有力地推進了文明建設的協調發展。2017年來,先后榮獲“全國檢察宣傳先進單位”、“自治區檢察宣傳先進單位”、“廣西維護婦女兒童權益先進集體”、“廣西檢察機關案件管理示范崗”、“自治區巾幗文明崗”等全國、自治區級榮譽稱號。

荷城11.webp.jpg

積極發揮檢察職能,服務經濟社會發展。覃塘區人民檢察院突出工作重點,積極履行檢察職能。突出打擊故意殺人、強奸、綁架等嚴重暴力性犯罪和“兩搶一盜”、詐騙等多發性犯罪,始終保持對嚴重刑事犯罪的高壓態勢,共批準逮捕各類刑事犯罪案件193件258人,提起公訴218件290人,有力打擊了犯罪分子的囂張氣焰,切實保護了人民群眾的生命財產安全。深入查辦發生在群眾身邊、侵害群眾切身利益的職務犯罪案件,全年共立案偵查貪污賄賂案件11件11人,立案偵查瀆職侵權案件3件3人,挽回直接經濟損失1952.5萬元。嚴格執行寬嚴相濟政策,依法不批準逮捕32件86人,不起訴21件24人,堅持“誰執法誰普法”的普法責任制,對不逮捕不起訴案件做好釋法說理工作,達到既解“法結”又解“心結”的良好效果。辦理國家司法救助案件15件,發放救助金11.9萬元。

荷城12.webp.jpg

走進社區村屯,服務社會民生。圍繞開展爭創優秀共產黨員、優秀黨支部、群眾路線教育實踐活動等活動,把檢察工作向社會延伸,向老百姓貼進,組織開展了社區大講堂、流動檢察室進村屯、檢察干警結一聯五、“訪民生、解民憂”等活動。服務脫貧攻堅工作,支持掛點的黃練鎮張團村、新朱村、新譚村、山謝村扶貧工作經費1.6萬元;全院干警幫扶聯系貧困戶91戶,為幫扶對象捐助愛心款1.5萬元,已脫貧34戶。以巾幗文明崗、婦女兒童維權崗、青少年維權崗為平臺,共開展“送法進村屯”、“普法進校園”、“關愛留守兒童”等主題的法制宣傳20余次,為群眾提供法律咨詢500多人(次),發放宣傳資料5500余份,慰問幫扶留守兒童、貧困學生170人次。

荷城13.webp.jpg

豐富載體,夯實基礎,發展檢察文化。該院深入情親關愛志愿服務活動,以雷鋒精神為動力,在學雷鋒活動期間,先后對困難戶進行走訪,組織志愿者為90余戶困難家庭送去了米、面、油生活用品。鼓勵貧困戶向雷鋒同志學習,做自強、自信的人。開展元宵燈會志愿服務活動,由我院團支部組織10名志愿者在貴港市園博園舉辦貴港市第三屆元宵燈會期間開展志愿服務活動。廣泛開展向雷鋒同志學習的宣傳活動,通過開展“普法迎新春 送法惠民眾”文化服務志愿活動,“三八”婦女節”維權宣傳、“弘揚雷鋒精神 倡導時代新風”平安建設志愿服務活動,宣傳法律知識,為覃塘區營造學法、守法、用法的良好法治氛圍。

覃塘區人民法院:

秉持公平正義打造一流業績

貴港市覃塘區是集“甘蔗之鄉”“蓮藕之鄉”“茶葉之鄉”和“魚米之鄉”等多項美譽于一身的圣土。建院以來,覃塘區人民法院一直秉承使命、忠誠履職,守衛著這方圣土。覃塘區人民法院先后榮獲“全國優秀法院”、“全國巾幗文明崗先進集體”、“全國法院黨政機關執行人民法院生效裁判專項積案清理工作先進集體”、“全區精神文明單位”、“全區優秀法院”等榮譽,該院的審判執行綜合指標連續七年位居全市基層法院首位;所有案件沒有一件引發過群體性事件,法院工作社會滿意度排名連續三年居全區基層法院前列。

荷城14.webp.jpg

司法改革中覃塘法院首批員額法官宣誓


文化建設為引領,穩步強化隊伍建設

該院將創建文明單位工作作為一項長期的戰略任務,院黨組明確提出“兩手抓、兩手硬”的一盤棋工作思路,成立了“精神文明創建領導小組”,為文明創建工作提供了強有力的后盾。

該院以黨建促隊建,打造團結奮進的法官隊伍。黨總支按照日常分工和部門性質分為6個黨支部,由一名黨組成員負責聯系指導一個黨支部,形成以黨組為核心、黨總支為主導、各支部和黨員為基礎的四級聯動抓黨建的工作體系,真正使黨組織成為堅強的戰斗堡壘,并加強支部文化建設,打造了“一個支部一個品牌”的工作亮點,隊伍的凝聚力、向心力明顯增強,全院形成了積極向上、清正廉潔、勇創先進的良好氛圍。

荷城15.webp.jpg

覃塘法官在新修建的家事審判法庭內開庭調解一起離婚案件

該院重視“文化育院”,與廣西桂林電子科技大學聯手打造法學實踐教育基地,采用輪訓的方式,委派法官到學校“回爐充電”。利用走廊、樓道、會議室、櫥窗等空間,懸掛各類文明用語、法律格言、廉政警句等牌匾,營造濃厚的法院文化氛圍。通過開展文體活動、文藝晚會、“道德講堂”等,展現法院干警良好的精神風貌。先后開展了“人民法官為人民”、“做一個清正廉潔好法官”、“轉變執行作風、規范執行行為”等活動把文明思想根植在每位干警心中,文明司法、公正司法,在細微之處展現法院的文明風采。

建院14年,覃塘區人民法院年年“零違紀”,樹立了法院的良好形象。

荷城16.webp.jpg

覃塘法院交通巡回法庭調解了一起道路交通事故糾紛案,

當事人最終握手言和

撐起正義的天空,為民服務贏群眾點贊

覃塘區人民法院地處少數民族聚居地區,素來享有以“和”為美的優秀文化傳統。該院為了緩解“案多人少”的矛盾,充分利用覃塘和諧文化,在訴訟服務中心搭建起訴調對接平臺,與覃塘區綜治信訪維穩中心、群工部、司法所等部門加強糾紛處理的溝通與聯動;在市交警三大隊設立訴調對接服務點,法官每日在服務點現場辦公,實行立案、調解、結案一站式服務,快速化解交通事故糾紛;在轄區10個鄉鎮及貴港市產業園石卡園區設立“訴調對接服務點”,法官每月到服務點開展普法宣傳,解答群眾咨詢,現場化解糾紛。平臺設立以來共聯調案件近1500件,引領、示范、推動轄區矛盾糾紛多元化解,大批糾紛不用進入訴訟程序便可解決,“簡便、快捷、經濟”的糾紛處理方式得到群眾的好評,有力推動了和諧覃塘建設。

自2015年起,自治區高院指定該院作為全區家事審判改革的試點法院,以原有“婦女兒童維權崗”為基礎,與公安、司法、民政、婦聯等多個部門初步構建8個聯動處理機制,推動家事糾紛多元化解。近兩年,家事法官下村屯為300余人次村兩委婦女干部授課,輪流到10個鄉鎮開展婦女兒童法制宣傳,提高廣大農村婦女的法制意識和依法維權能力。至今審結家事案件調撤率65%,構建平等、文明、和諧的家庭關系,促進社會和諧穩定。

秉持公平正義,創一流審判業績

覃塘法院以“文明創建活動”為動力,促進審判工作效率有效提升。該院嚴厲打擊刑事犯罪,依法調解民事糾紛,協調疏導行政糾紛,下大力氣解決執行難。該院堅持每年制定細化績效管理考核辦法,注重建章立制,明確各部門的職責,與干警業績掛鉤,以制度管人管事。推行案件精細化管理,在全市率先出臺了催辦督辦、超六個月未結案件通報等制度,開展“執行案件清理月”、“百日清案”等活動,堅持案件質量與效率情況逐月通報、季度分析、半年研判、全年評比,動態監控案件評估指標,提高正常審限內結案。近年來,所審理案件的上訴率、改判、發回重審率明顯下降,一審服判息訴率、社會滿意度在不斷提升,連續七年案件結案率居全市基層法院最高,無一件超審限案件,績效考核指標連續五年位居全市基層法院首位。狠抓執行主業,創新執行舉措,實行在鎮村張貼失信被執行人名單、在淘寶網上司法網拍等方式,努力破解“執行難”。執行案件連續三年結案率保持在90%以上。

長風破浪終有時,直掛云帆濟滄海。今天的覃塘法院,文化生活空前繁榮,隊伍精神面貌煥然一新,各項工作實現大跨越,在這片生機勃勃的荷城大地上,覃塘法院人用實際行動踐行著“公正、廉潔、為民、和諧”,全國優秀法院的榮譽激勵著他們以堅實的步伐、創新的思路繼續闊步向前!

平南縣中學:

塑造全區一流全國知名示范性高中

平南縣中學創建于1909年,占地110畝,現有學生4370人,63個教學班,是自治區示范性普通高中。校內有8棵古榕,枝繁葉茂,四季常青,為平南縣中學的象征。在一百多年的辦學歷史中,學校積淀了深厚的文化底蘊,形成了獨特的辦學風格和優良的辦學傳統。學校先后獲廣西綠色學校、廣西文明單位、全國中小學思想道德建設活動先進單位、全國教育科研先進單位等榮譽稱號。

荷城17.webp.jpg

平南縣中學以“塑造一個最好的你”為辦學理念,以辦“校園美、校風好、質量高、現代化、有特色、人民群眾滿意的區一流、全國有名的示范性高中”為辦學目標。

自1909年建校以來,平南縣中學為社會培養了大批優秀人才。特別是2004年獲評為“自治區示范性普通高中”以來,辦學條件日趨完善,教育教學水平不斷提高,高考連續創造輝煌。

荷城18.webp.jpg

2007年以來,平南縣中學連續11年榮獲貴港市普通高中教學質量“特等獎”; 2014年高考一本上線542人,2名考生考取清華大學; 2015年高考一本上線701人,3名考生考取清華大學;2016年高考一本上線750人,1名考生考取清華大學,2名考生考取北京大學;2017年高考一本上線672人,2名考生考取清華大學,2名考生考取北京大學。

平南縣中學師資力量雄厚,現有教職工301人,任課教師260人。其中,高級教師51人,中級教師139人;有自治區A類骨干教師8人,貴港市名師培養對象2人,市級B類培養對象13人,貴港市學科帶頭人1人,市骨干教師10人,享受市政府特殊津貼教師7人。

平南縣中學積極與區內最先進高中加強聯系,2012年與南寧二中結成了“教科研聯合體合作學校”,定期開展各項教研活動,促進了教師教育教學水平的提高。

2012年廣西開始實行新課改,平南縣中學是自治區課程改革樣本學校,承擔物理學科、信息技術學科和課程設置與實施三個項目的實驗,全體教師積極研究和實踐,取得優異成績。

平南縣中學還不斷完善校園硬件建設,2012年至2016年,在所有教室和學生宿舍安裝了空調, 2013年全部學生宿舍安裝了太陽能熱水器,改善了學生的學習和生活環境。2012年拆除了危舊教學樓,改建成運動場及綠化帶,市政管理局免費為學校鋪設了瀝青主校道,并安裝了路燈,進一步美化、亮化校園。2012年9月,學校投入200多萬元建成了300米塑膠跑道田徑運動場,師生運動條件得到極大改善。2012年投入200多萬元在所有教室及會議室安裝了多媒體教學設備。2017年投入4000多萬元在舊糧食局處興建新教學大樓。

2012年12月,平南縣中學已順利通過了自治區示范性普通高中復查評估,全體師生繼續努力,為把學校建成“校園美、校風好、質量高、現代化、有特色”的全區一流、全國知名的示范性高中而奮斗。在2016年、2017年獲清華大學“生源中學”榮譽稱號。

平南縣公安局燕湖派出所:

立警為民  把群眾滿意作為第一標準

平南縣公安局燕湖派出所成立于1993年3月,現有民警13人,協警19人,轄區常住人口3萬余人,轄區面積16.9平方公里,管轄三個社區,有旅館36間,網吧12間,KTV11間,寄遞5家,物流6家,學校4間,幼兒園19家、機修業10家。轄區是平南縣的政治文化中心、商業金融中心和居民主要居住區。燕湖派出所是全縣警情處置最多、管理人員場所最多、治安形勢最復雜、工作量最大的派出所,日均接警量達5起。

2017年以來,燕湖派出所在縣局黨委、平南鎮黨委、政府的正確領導下,牢固樹立“立警為公,執法為民”的理念,加大對各類刑事、治安案件的查處力度,繼續深化社區警務建設,認真組織各類安全保衛,扎實推進社會治安綜合治理,較好地完成了各項目標任務,有效地維護轄區政治穩定和社會安定。

荷城19.webp.jpg

堅持執政為民,強化管理,努力打造高素質的鋼鐵隊伍。燕湖派出所狠抓班子建設,俗話說:“火車跑的快,全憑車頭帶”,該所黨支部一班人牢固樹立“一崗雙責”的責任意識,堅持依法治警、從嚴治警的原則,不斷加強自身建設,要求一般同志不做的,自己首先做,以良好的工作作風和過硬的素質作同志們的表率。支部成員要以“欲影正者端其表,欲下廉者先其身”的自律精神,嚴格要求自己,帶頭實干,帶頭廉政,帶頭服務,在全所干警中樹立了較高的威信,增強了凝聚力、戰斗力和向心力。

建章立制,堅持以制度管理人。該所要求全體人員深入學習《內務條令》、《五條禁令》和《人民警察紀律條令》等各項法律法規。進一步健全值班、備勤、請銷假和政治業務學習制度,建立了目標管理考評制度、八項服務承諾制度、廉政監督制度,并認真抓好落實,使全體人員養成令行禁止、作風嚴謹、紀律嚴明的過硬作風。

堅持穩定民生,嚴懲犯罪,有力維護轄區的社會治安穩定,加大打擊力度,深入開展“嚴打”整治斗爭。該所始終保持對各類刑事犯罪的嚴打高壓態勢,以打擊入室盜竊、搶劫、盜搶機動車等可防性案件為重點,自去年以來,先后破獲了刑事案件86起,協助外轄區破獲37起,辦理刑事拘留81起,報批捕70人次,強戒22人,行拘130多人,各項工作均能提前完成任務。初步實現了發案數明顯下降、破案率明顯提高、人民群眾安全感和滿意度明顯提升的工作目標,有力打擊了不法分子的囂張氣焰,維護了社會穩定。

該所加強社會治安的防控,不斷創新工作機制,在各社區設立警務室,形成上下聯動的“治安防控網”,建立群防群治鏈接網絡,有效維護社會治安的安定穩定。加強夜間巡邏。堅持24小時值班制度,每日保證至少有一半警力值班備勤,著重加強對轄區重點路段的巡邏。加強流動人口、租賃房屋的治安管理。對轄區內暫住人口、租賃房屋進行了全面檢查,與雇工單位、出租房主簽訂安全管理責任狀,及時掌握外來人口的動態,有效地控制流動人口違法犯罪活動。

加強未成年人法制宣傳教育。所領導分別兼任轄區各中學和小學的法制副校長,經常深入到各中小學,舉辦法制教育講座,發放安全防范宣傳知識材料,有效減少了未成年人違法犯罪行為的發生。

堅持以民為本,熱情服務,全力塑造公安隊伍的良好形象。多年來,燕湖派出所一班人牢固樹立宗旨意識,嚴格按照爭創“人民滿意”和“一級”派出所的標準,堅持把群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點,把群眾需要作為第一選擇,把群眾滿意作為第一標準,充分履行管理與服務的職能,以一流的執法水平,一流的服務水平,一流的工作作風真正贏得民心。

本次活動,主要在貴港新聞網(http://www.fnzqy.com.cn/)上設立“荷城文明風采”專題欄目,用圖文并茂的方式,集中展示我市群眾性精神文明創建活動的最新成果,示范引領、推動提高市民文明素質、城市文明程度、城市文化品位和群眾生活品質。

  • 貴港市2019年第一季度銀行機構信貸服務質量評比結果公布..

    圍繞全市營商環境優化,針對“辦理環節”“申貸材料”“辦理時間”三項具體的工作指標,采取抽樣調查的方式,分別對銀行機構及縣、市、區的2019年第一季度新增的50-1000萬元小微企業抵押貸款業務服務質量進行評比排名,接受社會監督,具體情況如下:一、貴港市銀行業金融 ......

福彩3d历史试机号查询